Незаконное увольнение — нарушение ТК РФ. Работник вправе требовать восстановления на работе, оплаты вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Срок обжалования — 1 месяц с момента вручения приказа.
✓
Ситуация
2
Детали
3
Результат
Жалоба на работодателя
Чем точнее описание — тем убедительнее претензия
Укажите полное название и юридический адрес организации — без адреса претензия не имеет юридической силы. Адрес можно найти на сайте организации в разделе «Контакты» или на egrul.nalog.ru.
«Задержали зарплату на 2 месяца»«Незаконно уволили»«Не выплатили отпускные»«Принуждают работать в выходные»
Не беспокойтесь об официальном стиле — это сделает ИИ